Aprenda como identificar momentos-chave, medir o engajamento dos colaboradores e implementar melhorias contínuas que beneficiarão tanto os colaboradores quanto a empresa. Preparado para transformar a maneira como sua empresa interage com seus talentos? Vamos começar essa jornada juntos!
O que é a jornada do colaborador?
Descreva a trajetória de um funcionário na empresa, desde o primeiro contato como candidato até seu eventual desligamento.
Quais são as 7 etapas da jornada do colaborador:
São etapas planejadas para garantir que tanto as necessidades da empresa quanto os colaboradores
Como mapear a jornada do colaborador?
É um processo estratégico que analisa todas as etapas que um funcionário percorre na empresa.
Como melhorar a jornada do colaborador?
Conta com algumas estratégias que recomendamos para enriquecer a experiência de seus colaboradores
A jornada do colaborador é composta por várias etapas críticas, cada uma representando um ponto de contato significativo entre o funcionário e a organização, dentre elas a diferença entre Onboarding e Offboarding
O onboarding é focado em acolher e preparar novos funcionários para suas funções, garantindo que eles entendam a cultura da empresa e se sintam parte da equipe.
O offboarding , por sua vez, ocorre quando um funcionário deixa a empresa, seja por demissão, rescisão ou aposentadoria. Visa garantir uma transição positiva, a fim de preservar a relação amistosa e profissional.
Não perca mais tempo! Conheça mais sobre o que podemos fazer por você e sua equipe.
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